достижения какие могут быть прилагательные
УСПЕХ
УСПЕХ. Абсолютный, бедственный (устар.), безумный, безусловный, беспримерный, бесспорный, благонадежный (устар.), блестящий, блистательный, большой, бурный, быстрый, верный, видный, выдающийся, головокружительный, громадный, громкий, заведомый, завидный, замечательный, значительный, изумительный, исключительный, колоссальный, кровный, крупный, легкий, лестный (устар.), маловероятный, малый, медленный, мнимый, наглядный, надежный, настоящий, небольшой, небывалый, невероятный, невиданный, негаданный (разг.), нежданный, незначительный, немалый, необыкновенный, необычайный, необычный, неожиданный, неоспоримый, неполный, неслыханный, несомненный, несомнительный (устар.), огромный, определенный, очевидный, ошеломляющий, показной, полный, половинный (устар.), поражающий, потрясающий, прочный, решающий, решительный, сенсационный, серьезный, сказочный, скромный, случайный, сомнительный, стремительный, сумасшедший (разг.), триумфальный, убедительный, фантастический, феноменальный, частичный, широкий, шумный, эфемерный, яркий. Ветреный. Актерский, бригадный, военный, всеобщий, дипломатический, коллективный, космический, литературный, личный, общий, писательский, политический, производственный, спортивный, сценический, творческий и т. п.
Смотреть больше слов в « Словаре эпитетов »
Смотреть что такое УСПЕХ в других словарях:
УСПЕХ
УСПЕХ
успех м. 1) а) Удача в каком-л. деле, удачное достижение поставленной цели. б) Удача в военной операции; победа. 2) Признание такой удачи со стороны окружающих, общественное одобрение чего-л., чьих-л. достижений. 3) а) Внимание общества к кому-л., признание чьих-л. заслуг. б) разг. Удача в ухаживании за кем-л., удачный флирт.
УСПЕХ
успех м.success; (good) luck разг.; мн. (хорошие результаты) progress sg. желаю вам успеха! — I wish you every success!; good luck to you! разг. как ва. смотреть
УСПЕХ
УСПЕХ
СПЕТЬ, УСПЕТЬ, УСПЕХВ эволюции языка не менее важны, чем факты взаимодействия, борьбы и сосуществования омонимов, явления потенциальной и узуальной омо. смотреть
УСПЕХ
Успех Мистерия чувств * Воспоминание * Желание * Мечта * Наслаждение * Одиночество * Ожидание * Падение * Память * Победа * Поражение * Слава * Совесть. смотреть
УСПЕХ
успех сущ.муж.неод. (41)ед.им.Успех невероятен, способы к тому превышеРЗ.ед.вин.тайными словами из Зендавесты прорицает успех заговорщикам.РЗ.Иной улов. смотреть
УСПЕХ
успе́х сущ., м., употр. часто Морфология: (нет) чего? успе́ха, чему? успе́ху, (вижу) что? успе́х, чем? успе́хом, о чём? об успе́хе; мн. что? успе́хи. смотреть
УСПЕХ
-а, м. 1.Положительный результат, удачное завершение чего-л.Успехи культурного строительства. □ Поездка Ивана Ильича увенчалась удивительным, неожидан. смотреть
УСПЕХ
Всероссийский фестиваль любительских театров, который проводится в одном из самых примечательных театральных мест России — Щелыкове. В середине 1990-х гг. руководитель Нижегородского отделения СТД Галина Сорокина, директор музея-усадьбы А.Н. Островского Галина Орлова, директор пансионата Щелыково Хусей Семенов и заведующий отделом театрального искусства Государственного российского дома народного творчества Валентин Вакулин предприняли первые шаги по организации фестиваля любительских коллективов в месте, давно облюбованном театральными профессионалами. Замкнутость Щелыкова, его удаленность от большого города сразу придали этому фестивалю лабораторный характер, когда главное — не только показ спектаклей, но и творческое общение. В 2000 г. фестиваль получил свое нынешнее название, «Успех», и прошел как региональный под эгидой ГРДНТ, а с 2001 г. вошел в Федеральную целевую программу «Культура России». Ежегодно во второй половине мая любители театрального искусства собираются в Щелыкове, где показывают порядка двух десятков спектаклей, участвуют в мастер-классах по сценической речи, сценическому движению, актерскому мастерству, режиссуре. Каждый спектакль фестиваля кропотливо анализируется членами жюри и участниками творческой лаборатории. Подавляющее большинство коллективов, однажды приехав в Щелыково, стремятся попасть сюда снова. Члены жюри и руководители мастер-классов — педагоги РАТИ (ГИТИС) Петр Попов, Михаил Чумаченко, Тимофей Сополев, Владимир Пивоваров, Наталья Черкасова, завотделом критики журнала «Театральная жизнь» Юлия Маринова, зав. литературной частью театра «Современник» Евгения Кузнецова, театральный критик из Перми, член экспертного совета «Золотой маски» Татьяна Тихоновец. За годы проведения фестиваля его лауреатами становились «Бенефис» из Пскова (рук. Елена Шишло), «Новая драма» из Перми (рук. Марина Оленева), «Круг» из Кирова (рук. Татьяна Ефимова), «Антреприза» из Переславля-Залесского (рук. Вероника Иваненко), «Раек» из Кемерова (рук. Сергей Сергеев), Театр Книги из Сургута (рук. Людмила Герасимович), театр «Фантастическая реальность» из Сыктывкара (рук. Лариса Иванова). Интересные спектакли показывали Ия Воробьева из Саратова, Леонид Костылев из Междуреченска Кемеровской обл., Наталья Жукова из Орла, Ирина Люстрова из Костромы. Программа фестиваля дает повод для анализа не только конкретных спектаклей, но и проблем общего характера, актуальных для любительского театрального движения или для театра в целом. Коллективы стремятся показать своим коллегам внеконкурсные работы, что стало одной из важных составляющих программы фестиваля. В 2004 г. в Москве на сцене Центрального дома актера им. А.А. Яблочкиной были показаны спектакли—лауреаты фестиваля «Успех»: «Чайка» А. Чехова (Пермь, реж. М. Оленева), «Елизавета Бам» Д. Хармса (Сыктывкар, реж. Л. Иванова), «Двинская земля» по рассказам Б. Шергина (Кемерово, реж. С. Сергеев), «В открытом море» С. Мрожека (Латвия, реж. И. Калныня). (И. Г.)Ф. смотреть
УСПЕХ
• баснословный успех• безумный успех• беспримерный успех• бешеный успех• большой успех• бурный успех• великий успех• внушительный успех• впечатляющий у. смотреть
Личные достижения в резюме: примеры для разных профессий
Пункт резюме о личных и профессиональных достижениях может сыграть решающую роль при рассмотрении вашей кандидатуры на вакантную должность. Это характеристика, дающая возможность оценить результат работы на прежних местах работы и решить, насколько выгодно заполучить вас в штат компании. Поэтому важно правильно сформулировать достижения в резюме, и для этого мы дадим несколько примеров.
Что такое достижения в резюме?
Все успехи и заслуги в профессиональной и личной сфере могут быть перечислены в этом блоке резюме. Они характеризуют вас, как личность, которая достигает поставленных целей в профессиональной деятельности, может принести пользу компании. Поэтому кадровый работник и руководство могут обратить внимание на этот пункт.
Достижения не могут быть унифицированными для всех видов профессий. Каждая из них имеет свою специфику. Претенденту на вакантную должность не нужно описывать все свои заслуги, а только те, что будут иметь отношение к конкретному виду деятельности.
Обязанности или достижения?
Следует различать достижения и обязанности. Зачастую конечным результатом оказывается хорошее исполнение должностных функций. Разве можно назвать достижением решение проблем с размещением наружной рекламы или заключением договора? Это лишь качественное выполнение задачи в рамках должностных обязанностей.
Другое можно сказать про факт сокращения издержек компании или выполнение работы с опережением сроков. Если это произошло на каком-то этапе при непосредственном участии, то можно охарактеризовать уже как достижение.
Поэтому не нужно считать достижением оперативное исполнение поручений, это обычный рабочий момент. А снижение на 30% расходов компании на канцтовары без потери качества будет уже неким достижением.
Достижения в карьере
Профессиональные достижения отражают результат успешной работы, направленной на решение определенных проблем, и фактически осуществленной. Это индивидуальный вклад в рабочий процесс на благо коллектива. При определении карьерных успехов нужно четко понимать, в чем заключалась работа, чем помогла профессиональная помощь.
Отсюда и фразы в резюме должны звучать, как:
Достижения в жизни
Относится к личным достижениям. К ним можно отнести успехи, которые положительно изменили вашу жизнь. Это предмет вашей гордости, который можно продемонстрировать потенциальному работодателю.
К личным достижениям можно отнести:
Правила написания достижений
Принцип заполнения пункта резюме о личных успехах можно подчинить нескольким правилам:
Если ваши достижения помогли повысить прибыль, уменьшить затраты, ускорить работу, то они должны быть подкреплены цифрами. Выразите их единицами измерения или процентами. Так станет понятнее, что ваш труд принес пользу, выраженную конкретными показателями.
Цифры останавливают взгляд рекрутера, поэтому у такого резюме больше шансов на привлечение его внимания. Старайтесь использовать цифровые показатели во всех возможных случаях.
Не нужно указывать все свои успехи в жизни. Выберите самые значимые и сопоставьте с той должностью, для которой составлено резюме. Работодателя могут заинтересовать только те достижения, которые помогут сделать работу компании лучше, если вы станете работать в ней на этой должности.
Для того, чтобы правильно выделить самые значимые успехи, рассмотрите 2-3 последних места работы и укажите достигнутые на них результаты.
Заключается в пропорциональном соотношении количество обязанностей с результатами успехов. Включая в резюме список обязанностей более 8, столько же придется подготовить и для результатов. Поскольку последнее сделать довольно сложно, то потребуется сократить первый показатель. Это правило не позволит раздуть резюме на много листов.
Говорите о своих достижениях, как о завершенном деле, например, «провел», «внедрил», «заключил».
Примеры личных достижений для резюме
Для каждой профессии существует свой перечень достижений. Мы подобрали типичные фразы для резюме нескольких основных должностей.
Что писать в достижениях резюме, если их нет?
Конкретные результаты очень сложно указать молодым специалистам без опыта работы, а также офис-менеджерам, секретарям и иным профессиям с рутинным течением труда. Для них мы подобрали несколько практических советов:
Пусть они станут достижениями. Привлечь внимание рекрутера можно, прописав «общительность, внимательность — позволяющая решать текущие проблемы с максимальной концентрацией и с соблюдением сроков исполнения».
Особую сложность вызывает написание в резюме должностных обязанностей для тех, чья работа узконаправленная. Если работа заключалась в обработке корреспонденции. Заинтересовать менеджера по подбору персонала можно написав в обязанностях, например
«Прием и обработка внутренней корреспонденции»
в связке с достижением
Бывшим студентам без опыта работы на начальном этапе необходимо сформулировать свои достижения в учебе. В пункте «Образование» под учебным заведением пропишите, например, участие в олимпиадах и призовые места на них, курсовые работы, дипломную работу, значимые проекты – все это повод для включения в резюме.
Любые курсы, которые вы посещали за годы учебы и имеют отношение к желаемой вакансии, также следует указать. Это могут быть курсы программирования, различные семинары и т.д.
Образование
[2017 — н.в.] СИБАДИ, факультет автомобильный транспорт:
[07.2020] Летняя практика в ПАО «Сургутнефтегаз», слесарь по ремонту автомобилей.
Список наиболее просто сформировать, если вы учились на профильном факультете. Напротив, сложнее тем, чье образование не соответствует должности, на которую претендуете. Вашу компетенцию могут подтвердить дополнительные курсы, но в большинстве случаев лучше раскрыть свои достижения в других блоках резюме.
Блок «Достижения» – примеры и образцы для резюме
Человек, который серьезно занят поиском работы, ожидает звонка с приглашением на собеседование, чтобы там продемонстрировать свои навыки и знания. Однако, чтобы вас позвали на встречу ваше резюме должно заинтересовать работодателя. Для этого соискателю необходимо правильно и грамотно заполнить все пункты. 
Как правило, пункт «основные достижения» в резюме вызывает у соискателей много вопросов. Кандидаты теряются, боясь показаться нескромными. В итоге в лучшем случае в этом пункте будет указана одна строчка, в худшем будет стоять прочерк. Давайте разберем подробнее, что писать в своих достижениях и зачем это надо.
Для чего работодателю нужно знать о ваших достижениях?
Для начала, стоит отметить, что если работодатель этим интересуется, значит это важно и этот пункт не должен оставаться пустым. Безусловно, ваш опыт и навыки играют главную роль в вашем резюме. Однако из данной информации невозможно понять насколько вы инициативный работник, насколько успешно вы справлялись со своими обязанностями и способны ли вы оценить свои успехи.
Под словом достижения подразумевается постановка четкой цели и получение финального результата. Этот пункт расскажет, насколько вы ориентированы на цель и осознаете это. Если ваши профессиональные достижения были отмечены руководством, то укажите эту информацию в резюме. Сделайте акцент на том, что вас заметили, вы смогли выделиться среди своих коллег.
Оценивать свои достижения в работе полезно и самим кандидатам. Время от времени оценивайте свои опыт и подумайте, что реально вы сделали для компании, для своего профессионального развития. Это поможет вам определить дальнейший путь в карьере.
Итак, основные обязанности функции «достижения в резюме» заключаются в следующем:
• Насколько вы повысили свои навыки как профессионал за время своей карьерной деятельности;
• Способны ли вы брать на себя ответственность;
• Можете ли вы оценить свои успехи;
• Целеустремленный ли вы человек.
Желательно чтобы ваши ответы соответствовали указанным пунктам.
Как и какие достижения указать?
Приступая к заполнению данного пункта, ответьте себе на следующие вопросы:
• Какую пользу вы принесли компании с начала своей работы?
• Какой интересный опыт вы из этого вынесли?
• Подумайте, какой значимый проект был вами выполнен?
• Доверяют ли вам работу, которая выходит за рамки ваших обязанностей?
• За что вас хвалили на работе?
• Какие ваши успехи отметило руководство?
Даже в самой рутинной работе могут произойти знаменательные события. Продемонстрируйте свою готовность решать все задачи до финального результата. Например, используя результативные слова и выражения: не «я делала успешно отчеты о работе с клиентами», а «я сделала работу по созданию отчетов о работе с клиентами максимально эффективной», не «осуществляла» а «осуществила». Иными словами, описывая законченный процесс.
Также, работодатели эффективней оценивают результаты, представленные в цифрах. Например, на 100% увеличил количество сделок, привел в компанию 20% новых клиентов, провел 50 тренингов для нового персонала и т.д.
Не пишите размыто. Раздел «достижения» в резюме должен быть четко структурирован, как и другие пункты. Например:
• Обучил(а) 10 новых менеджеров по продажам;
• Наладил(а) жизнеобеспечение офиса с нуля. Заключение договоров на поставку воды, обедов, а также с клининговой компанией.
• Создал(а) базу по ведению входящей и исходящей почты, где получатели и отправители могли отслеживать статус своего письма и документации. В качестве достижений могу отметить, что ни один документ не был утерян за время моей работы.
Обратите внимание, если ваши достижения в работе являются коммерческой тайной, и вы не можете указывать показатели и цифры, то указывать информацию стоит более размыто, не нарушая вашего соглашения с прошлым работодателем. Стараясь произвести впечатление на рекрутера, не нарушайте закон. И даже на собеседовании не стоит говорить «Вообще это тайна, но вот вам я расскажу.» Как после этого вам можно будет доверять?
Если вы хотите получить должность на уровень выше вашей нынешней, иными словами хотите чтобы ваша карьера росла вертикально, сделайте акценты на следующем:
• Самостоятельное принятие решений;
• Замещение руководителя на время его командировок/отпусков/болезней;
• Опыт планирования, разработки стратегии и руководства персоналом в количестве___ человек.
Если вы хотели бы горизонтально развивать свою карьеру, расширять и изменять обязанности и функции, то стоит указать следующее:
• Решал задачи, выходящие за рамки моих обязанностей;
• За время работы обучился программам (назовите навыки и знания, которые вы получили).
Фразы, которые не стоит указывать в достижениях
• Повысил эффективность работы отдела. Если это является вашей заслугой, опишите подробнее, как вы это сделали, используя цифры. Данная формулировка размыта;
• Наладил работу с нуля;
• Качественно исполнял свою работу. Это не достижения, а ваша трудовая обязанность;
• На время работы не получил ни одного выговора. Этим конечно можно гордиться, но эта информация точно не для потенциального работодателя;
• Обеспечение продаж. Все что относится к продажам, должно быть представлено цифрами.
Подобные формулировки рассказывают, что вы просто ходили на работу и выполняли свои обязанности, пусть даже без выговоров и опозданий. В своих достижениях вы должны выделить наиболее яркие моменты и описать их.
Какие достижения писать работнику ритейла, образец
• Сохранил клиентов в кризисный период путем разработки индивидуальной системы скидок и предложений;
• На 20% увеличил прибыль компании путем расширения сети на рынке;
• Увеличил объем продаж на 30%;
• Четыре раза становился «Лучшим продавцом месяца»;
• За последний год привел в компанию 50 новых заказчиков нашей продукции.
Конечно, что именно написать решать только вам, оценивая результат своей работы. Наши советы помогут вам правильно сформулировать свои мысли. После того, как вы составите список достижений, взгляните глазами рекрутера, заинтересует ли вас такой работник? Или у вас возникнут вопросы, и что-то останется вам не понятным. Тогда вы поймете, какие пункты необходимо изменить, чтобы привлечь внимание потенциального работодателя.
Достижения в резюме: профессиональные и личные
Знаете ли вы, что достижения в резюме — пример раздела, который иногда важнее образования или даже опыта?
В первую очередь рекрутеров интересует практический опыт решения конкретных задач, а ваши достижения – наглядное тому подтверждение.
«Дело не только в том, чего вы достигли на предыдущем месте работы, но и в том, как вы это описали».
Предлагаем вам развернутый ответ на вопрос «какие достижения писать в резюме», примеры, а также советы по заполнению этого блока, которые гарантированно привлекут внимание рекрутера.
Они раскроют HR’у ваш потенциал и увеличат шансы получить приглашение на собеседование.
Используйте их и получите работу мечты!
Что можно считать достижением
Хотя иногда в это сложно поверить, но люди довольно скромны по природе:
Вы можете и не подозревать о том, что у вас есть ресурс, нужный будущему работодателю.
Достижения делятся на две группы: личные и профессиональные.
Первые — это действия, которые принесли пользу лично вам, а вторые — результаты, которые получили ваши деловые партнеры или коллеги, благодаря вашей работе.
Например, на протяжении года, месяц за месяцем, повышаете план продаж, развиваете старых и привлекаете новых клиентов.
Как правильно формулировать достижения в резюме
Работодателя вряд ли заинтересует покупка нового холодильника или закрытие ипотеки.
Но тут в игру вступает манера подачи: любое достижение добавит плюсов на собеседовании, если правильно его преподнести.
| Верно | Неверно |
|---|---|
| Перевыполнял план холодных телефонных продаж, в среднем, на 15% 4 месяца подряд. | Успешно занимался продажами. |
Помните: вас оценивают только по той информации, которую вы даете в резюме.
Дайте рекрутеру конкретику, отвечая на требования вакансии и компании.
К тому же некоторые HR, ответственные за найм сотрудников, не имеют ни малейшего понятия, в чем заключаются ваши трудовые обязанности. Они просто сравнивают требования должности и ту информацию, что вы даете в резюме.
Испортить свое резюме столь же просто, как и сделать его золотым ключиком к собеседованию.
Чтобы ничего не забыть, предлагаем вам чек-лист для раздела «Мой опыт и мои достижения» в резюме.
«За время моей работы охранником, штат компании вырос на 30 сотрудников» вызовет вопрос: чья это заслуга?
Как увязать достижения с требованиями вакансии
Вы же помните, что резюме нужно адаптировать для каждой вакансии и компании?
Ваш богатый опыт в сфере общественного питания при устройстве маркетологом не подойдет.
Поэтому в резюме обычно указывают только то, что имеет отношение к должности, на которую претендуют. То же относится и к достижениям.
Но это не значит, что нельзя провести параллели между, казалось бы, совершенно разными видами деятельности:
Видите — обязанности PR менеджера частично входят в работу фитнес-тренера.
Помните наш чек-лист?
Пришло время вычеркнуть заслуги, которые напрямую не относятся к желаемой должности.
Если осталось лишнее место – добавляйте навыки, косвенно подтверждающие опыт — их можно написать после основных достижений.
Вот пример, какие достижения можно указать в резюме футбольному тренеру.
Вам не хватает опыта, но вы рассчитываете прыгнуть выше головы?
Особенно достижения помогут тем, у кого нет опыта работы, кто только выходит из декрета или длительного отпуска или кто решил сменить профессию.
Что делать, если нет опыта и достижений
Наличие опыта работы для многих компаний — определяющий фактор при приеме нового сотрудника, но что делать вчерашним студентам?
Ответ прост: опишите то, чего вы достигли за время обучения. Учебные заведения дают не только образование, но и возможности проявить себя.
А если ВУЗ вы закончили уже давно, а опыта работы так и не получили?
Вспоминайте любые книги, семинары, курсы, которые вы прослушали. Даже если никакого свидетельства или диплома вам не выдали, это определенно лучше, чем пустое резюме.
Не забывайте и про знание компьютерных программ, иностранных языков, волонтерстве или общественных движениях.
Эти достижения, по сути – «мягкие» навыки (soft skills), которые высоко ценятся на современном рынке труда.
Типичные ошибки при описании достижений
Успехи на предыдущей работе — лишь полдела.
Теперь нужно правильно их записать и адаптировать резюме для должности, на которую претендуете.
То, как вы сформулируете свои достижения, повлияет на ваши шансы получить приглашение на собеседование.
Мы подготовили для вас 5 самых распространенных ошибок, которые совершают соискатели, когда рассказывают примеры своих достижений.
Примеры
Мы подготовили для вас дополнительные примеры достижений в резюме, которые вы можете использовать в качестве образца.
110 лучших прилагательных для вашего резюме
Чтобы придать тексту яркость и выразительность, в русском, английском и других языках используют прилагательные. Их применение широко: от литературных произведений до анкет для трудоустройства. Слова-описания позволяют кандидатам на вакантные места эффектно рассказать о способностях, более полно раскрыть свои таланты и качества. Без них документ кажется «сухим» и «неинтересным». Расскажем о том, какие прилагательные для резюме помогут приблизить вас к получению желаемой должности.
Зачем использовать прилагательные в резюме
Описательные слова делают текст более емким. Они дают соискателю возможность грамотно сделать в резюме акценты: подчеркнуть важную информацию об опыте, характере, навыках.
Прилагательные — это история моей жизни. Если бы я взялся писать биографию, то назвал ее «История одного прилагательного». И. Э. Бабель
Яркое описание качеств и компетенций привлекает внимание рекрутеров. Но чтобы вы запомнились с положительной стороны, важно выбрать подходящие слова. Посмотрите, как это сделал кандидат на вакансию English Teacher.
Какие прилагательные использовать в резюме
В каждой профессии ценятся свои главные качества и навыки. Например, идеальный для работодателя продавец должен быть честным, спасатель — выносливым, адвокат — компетентным, бухгалтер — пунктуальным.
Лучший способ узнать список востребованных в специальности свойств личности — внимательно изучить вакансии. Как правило, рекрутеры перечисляют их в тексте объявлений. Но вы можете подобрать прилагательные самостоятельно, используя примеры, приведенные ниже.
Отношение к работе и общие трудовые характеристики кандидата
Прилагательные помогают человеку подробно рассказать о личностных качествах, благодаря которым он добивается успехов в карьере. Каждый кандидат найдет в списке актуальные описания для своей специальности. При заполнении анкеты необязательно использовать весь перечень, достаточно указать 3-4 позиции.
| Пунктуальный | Преданный |
| Усидчивый | Активный |
| Прилежный | Коммуникабельный |
| Педантичный | Увлеченный |
| Энергичный | Предприимчивый |
| Трудолюбивый | Ответственный |
| Сообразительный | Выносливый |
| Лояльный | Компетентный |
| Честный | Исполнительный |
| Дисциплинированный | Обучаемый |
| Инициативный | Доброжелательный |
| Добросовестный | Общительный |
| Деликатный | Аккуратный |
| Грамотный | Талантливый |
| Клиентоориентированный | Квалифицированный |
Лидерские качества кандидата в резюме
| Находчивый | Уверенный |
| Требовательный | Целеустремленный |
| Успешный | Опытный |
| Сильный | Тактичный |
| Настойчивый | Стрессоустойчивый |
| Смелый | Самокритичный |
| Решительный | Серьезный |
| Позитивный | Организованный |
| Сосредоточенный | Внимательный |
| Вдумчивый | Упорный |
| Рассудительный | Дальновидный |
| Принципиальный | Самостоятельный |
| Справедливый | Уравновешенный |
| Волевой | Собранный |
| Надежный | Влиятельный |
| Амбициозный | Эффективный |
| Деловой | Конструктивный |
Творческие качества в резюме кандидата
Создателям произведений, картин, фильмов необходимо развитое воображение и оригинальное мышление. Чтобы заинтересовать публику, творцам нужно умение отступать от общепринятых суждений, штампов. Не обойтись в профессии без независимости от чужого мнения.
| Креативный | Гениальный |
| Перспективный | Интеллектуальный |
| Неординарный | Нетривиальный |
| Оригинальный | Небанальный |
| Наблюдательный | Эксцентричный |
| Нестандартный | Изобретательный |
| Творческий | Находчивый |
| Продуктивный | Любознательный |
| Востребованный | Гибкий |
| Популярный | Смелый |
| Талантливый | Независимый |
| Интересный | Одаренный |
| Вдохновляющий | Способный |
| Успешный | Артистичный |
Качества кандидатов в передовых областях науки, IT и экономики
| Эрудированный | Прогрессивный |
| Передовой | Революционный |
| Инновационный | Гениальный |
| Универсальный | Технологичный |
| Легко обучаемый | Развитый |
| Активный | Изобретательный |
Качества кандидата для работы в команде
От взаимоотношений в коллективе во многом зависит успешность компании. Конфликты и склоки снижают эффективность команды. Поэтому при выборе сотрудников рекрутеры обращают внимание на коммуникативные способности кандидатов. Перечень прилагательных поможет подчеркнуть главные качества кандидатов, которым приходится выстраивать комфортные взаимоотношения с персоналом.
| Вежливый | Позитивный |
| Гармоничный | Дипломатичный |
| Спокойный | Тактичный |
| Коммуникабельный | Легкий |
| Уважительный | Эмпатичный |
Как использовать в резюме прилагательные
Описывающие свойства и качества личности слова, если они употреблены в большом количестве, снижают информативность текста. Выразительность прилагательных стирается при частом употреблении, поэтому эпитеты используют аккуратно, только в тех местах, где нужно подчеркнуть преимущества. Описания должны дополнять содержание анкеты, но не лишать конкретики. Любые «сильные» слова лучше подкреплять цифрами.
| Верно | Неверно |
|---|---|
| Опытный менеджер с 10-летним стажем. За 2 года увеличил объемы продаж компании на 20 %. | Эффективный специалист с успешным опытом работы. |
Заключение
Хорошие прилагательные для резюме делают текст анкеты более интересным и выразительным. При подборе слов для описания личности учитывают особенности профессии и запросы работодателей. Эпитеты используют аккуратно. В идеале их употребление не должно снижать информативность сообщения. Для усиления эффекта свои утверждения подкрепляют цифрами. Конкретика позволяет работодателю оценить реальную пользу для компании от особенностей и качеств кандидатов.
Карьерный консультант, хэдхантер, бизнес-тренер.
Сертифицированный бизнес коуч: профилактика выгорания, работа с конфликтными ситуациями на работе.